Сессия стратегического планирования 2016

Когда вся работающая половина человечества с нетерпением ждала завершения первой трудовой недели после затяжных каникул, менеджмент КАНЦБЮРО готовился плодотворно поработать на сессии стратегического планирования. Сессия состоялась в центральном офисе в Челябинске 15 и 16 января. Традиционно были подведены итоги прошедшего года.

Вторая и самая большая часть сессии была посвящена формированию единого мнения о векторе развития КАНЦБЮРО, детальной проработке проектов, касающихся работы наиболее значимых с точки зрения стратегии подразделений и направлений. За два дня проведена очень большая работа, но еще больше только предстоит сделать, чтобы закрепить и упрочить все позитивные результаты, которых в КАНЦБЮРО добились в 2015 году.

Сессия стратегического планирования 2016

Комментарии

3 + / 4 – / 1

20 января 2016 17:44
Алексей

Головолюб а Вы кого имеете ввиду? Кому надо план сделать? Что Вы уподобляетесь безликим.. И закрепить позитивные результаты... Какие именно, Вы их бы и раскрыли свои результаты , тогда возможно общественность тут и не злорадствовала бы..

-3 + / 3 – / 6

20 января 2016 09:25
Ник

Они нам не конкуренты. :)))

2 + / 7 – / 5

19 января 2016 21:58
Головолюб

Ник бы план продаж на вверенной территории сделал, а потом уже рыскал по новостям конкурентов и фантики со стаканами на фото высматривал.

0 + / 6 – / 6

19 января 2016 15:23
Ник

Там не только скотч, но и пластиковые стаканы под кофе и отсутствие ремонта в офисе. Колоссальная разница по сравнению с праздничными фотографиями этой компании.

А глава у них есть. Может он поймет мой намек, что руководить и планировать должен он, а его подчиненные исполнять. При этом глава должен создавать все условия для плодотворной работы подчиненных, а не выкидывать деньги на ветер.

5 + / 6 – / 1

19 января 2016 15:12
Петро

Не судите строго, ребята просто хотели что-то сказать, оповестить общественность. Вот и получился нелепый пост. Наймите стороннего смотрителя новостей и фото - пустые пластиковые стаканы, мятые фантики от конфет, скотч на окнах и странные позы - не самый лучший ракурс СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПЛАНИРОВАНИЯ 2016. Учитесь быть в "форме"!

1 + / 6 – / 5

19 января 2016 14:47
ник

Так главы то нету.. поэтому решает совет народных комиссаров... Кстати на 3 фото пример использования скотча, можно если холодно окна в центральном офисе заклеивать...

2 + / 7 – / 5

19 января 2016 14:31
Ник

Интересный подход. Не думал, что в стратегическом планировании могут принимать участие сотрудники компании. Обычно, планирует глава, а сотрудники лишь исполняют . Может я не прав, не знаю, но такого я не видел еще. Не уверен, что у рядовых сотрудников может быть полное видение всей картины, чтобы что -то стратегически планировать.