Июн
6
2005 г

Ежедневники от ЕКОЛ

На основании опроса, проведённого в конце 2005г, фирма ЕКОЛ подготовила подарок своим клиентам – полностью переработан дизайн страниц ежедневников и планнингов всех форматов. Тиражи на 2006 год, выполненные в едином стиле, готовы и первые заказчики высоко оценили новинки. По их мнению, нам удалось главное: ежедневники соответствуют рациональным запросам наших клиентов, они помогут потребителям с толком распорядиться своим временем. В рамках подготовки к сезону, разработана индивидуальная упаковка для каждого изделия, расширен и обновлён ассортимент переплётных материалов и теперь насчитывает более 1000 видов. Мы уверены, что сможем удовлетворить любые требования клиентов по цветовой гамме, фактуре, качеству и цене.

Предоставлен широкий простор для творчества дизайнеров и рекламистов: комбинирование материалов; дополнительные виды отделки ( уголки, аппликация…); любые виды тиснения по крою, что обеспечивает высочайшее качество при тиснении сложных сюжетов, совмещающих в себе плашки и тончайшие линии. Все изделия в любой комбинации могут быть предложены в подарочной упаковке. Мы готовы уже сегодня предоставить нашу продукцию широкой публике, и потенциальные клиенты познакомятся с ней на осенних выставках, но, может быть, не стоит ждать осенне-зимнего ажиотажа, тем более, что до 1 августа действует специальное предложение.


Оценка:
Нравится
Супер
Хи-хи
Нет слов!
Сочувствую
Возмутительно
Нравится
 
9 просмотров 9
Автор: Екол
Размещено: 6 июня 2005 года
Раздел: Новости и новинкиНовости компаний


Социальные сети
добавь себе закладку
 
Поставить свой Like
в любимых социальных сетях

Комментарии
К этому материалу пока нет комментариев, ваш будет первым.
 
Обсуждение новости
Автор: Email:
Код*:
Введите символы, указанные
на картинке справа. Обновить.
Обсуждение новости
Автор: Email:
Код*:
Введите символы, указанные
на картинке справа. Обновить.

Предыдущий материалВсе материалыСледующий материал

 

Екол

Рейтинг компании на портале: 12345 4.78 4.78 (оценило: 9 человек)
Отправить запрос в компанию

 

 

Наверх